お知らせ

2018年8月1日

社会福祉法人煌徳会 次世代育成行動計画について

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次世代育成行動計画
 
 
職員が仕事と子育てを両立させることができ、職員全員が働きやすい環境をつくることによって、すべての職員がその能力を充分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
 
 
1.計画期間
 
平成30年8月1日から平成35年7月31日の5年間
 
 
2.内容
 
目標1:男性の子育て目的の休暇の取得促進を行う。
<対策>
・平成30年 8月~ 法に基づく諸制度の確認
・平成30年10月~ 制度に関する情報発信、管理職等への研修会等の実施
 
目標2:育児休業を取得しやすく、職場復帰しやすい環境の整備を行う。
<対策>
・平成30年 8月~ 育児休業時間中の代替要員や業務内容の体制整備。
・平成30年10月~ 育児休業後における職場復帰のための体制整備。
 

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